Contoh Skp Mutasi Bkn Pdf / Petunjuk pelaksanaan-penilaian-prestasi-kerja-perka-bkn-no / Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki .
Standar pelayanan mutasi kenaikan pangkat iii/c ke bawah . Pns yang tidak menyusun skp dijatuhi hukuman disiplin sesuai dengan. Angka 4 terhadap pemangku jabatan dibuat menurut contoh. Teknis kegiatan sasaran kerja pegawai dalam peraturan kepala. Dan mutasi (eselon lla) bkn pusat, memiliki 4 (empat) eselon ill yaitu.
Sebagaimana dimaksud pada poin (1) huruf b, dibuat menurut contoh .
Sebagaimana dimaksud pada poin (1) huruf b, dibuat menurut contoh . Skp bernilai baik 2 tahun terakhir. Mutasi pindah pejabat administrasi di lingkungan kementerian. Angka 4 terhadap pemangku jabatan dibuat menurut contoh. Berikut ini adalah pedoman tata cara penyusunan sasaran kerja pegawai dari badan kepegawaian nasional (bkn). Berdasarkan perka bkn nomor 1 tahun 2013 tentang ketentuan pelaksanaan pp nomor 46/2011 tentang penilaian prestasi kerja pns, dijelaskan bahwa pns membuat skp . Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki . Mencetak surat pengantar yang ditujukan kepada bkn. Peraturan bkn no.5 tahun 2019 tentang tata cara pelaksanaan mutasi. Nilai setiap unsur penilaian sasaran kinerja pegawai (skp) 2 (dua). Teknis kegiatan sasaran kerja pegawai dalam peraturan kepala. Pns yang tidak menyusun skp dijatuhi hukuman disiplin sesuai dengan. Perka bkn no 1 tahun 2013.
Mutasi pindah pejabat administrasi di lingkungan kementerian. Berdasarkan perka bkn nomor 1 tahun 2013 tentang ketentuan pelaksanaan pp nomor 46/2011 tentang penilaian prestasi kerja pns, dijelaskan bahwa pns membuat skp . Contoh penilaian skp bagi pns yang mutasi / pindah. Standar pelayanan mutasi kenaikan pangkat iii/c ke bawah . Pns yang tidak menyusun skp dijatuhi hukuman disiplin sesuai dengan.
Dan mutasi (eselon lla) bkn pusat, memiliki 4 (empat) eselon ill yaitu.
Pns yang tidak menyusun skp dijatuhi hukuman disiplin sesuai dengan. Perka bkn no 1 tahun 2013. Mencetak surat pengantar yang ditujukan kepada bkn. Menyerahkan softcopy berkas kelengkapan usul mutasi dalam bentuk pdf; Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki . Berikut ini adalah pedoman tata cara penyusunan sasaran kerja pegawai dari badan kepegawaian nasional (bkn). Dan mutasi (eselon lla) bkn pusat, memiliki 4 (empat) eselon ill yaitu. Peraturan bkn no.5 tahun 2019 tentang tata cara pelaksanaan mutasi. Mutasi pindah pejabat administrasi di lingkungan kementerian. Contoh penilaian skp bagi pns yang mutasi / pindah. Angka 4 terhadap pemangku jabatan dibuat menurut contoh. Standar pelayanan mutasi kenaikan pangkat iii/c ke bawah . Teknis kegiatan sasaran kerja pegawai dalam peraturan kepala.
Peraturan bkn no.5 tahun 2019 tentang tata cara pelaksanaan mutasi. Nilai setiap unsur penilaian sasaran kinerja pegawai (skp) 2 (dua). Kepala subdirektorat kepangkatan dan mutasi i (eselon iiia),. Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki . Menyerahkan softcopy berkas kelengkapan usul mutasi dalam bentuk pdf;
Nilai setiap unsur penilaian sasaran kinerja pegawai (skp) 2 (dua).
Mutasi pindah pejabat administrasi di lingkungan kementerian. Skp bernilai baik 2 tahun terakhir. Kepala subdirektorat kepangkatan dan mutasi i (eselon iiia),. Berdasarkan perka bkn nomor 1 tahun 2013 tentang ketentuan pelaksanaan pp nomor 46/2011 tentang penilaian prestasi kerja pns, dijelaskan bahwa pns membuat skp . Pns yang tidak menyusun skp dijatuhi hukuman disiplin sesuai dengan. Mencetak surat pengantar yang ditujukan kepada bkn. Nilai setiap unsur penilaian sasaran kinerja pegawai (skp) 2 (dua). Contoh penilaian skp bagi pns yang mutasi / pindah. Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki . Sebagaimana dimaksud pada poin (1) huruf b, dibuat menurut contoh . Berikut ini adalah pedoman tata cara penyusunan sasaran kerja pegawai dari badan kepegawaian nasional (bkn). Perka bkn no 1 tahun 2013. Teknis kegiatan sasaran kerja pegawai dalam peraturan kepala.
Contoh Skp Mutasi Bkn Pdf / Petunjuk pelaksanaan-penilaian-prestasi-kerja-perka-bkn-no / Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki .. Berikut ini adalah pedoman tata cara penyusunan sasaran kerja pegawai dari badan kepegawaian nasional (bkn). Peraturan bkn no.5 tahun 2019 tentang tata cara pelaksanaan mutasi. Nilai setiap unsur penilaian sasaran kinerja pegawai (skp) 2 (dua). Mutasi pindah pejabat administrasi di lingkungan kementerian. Perka bkn no 1 tahun 2013.
Posting Komentar untuk "Contoh Skp Mutasi Bkn Pdf / Petunjuk pelaksanaan-penilaian-prestasi-kerja-perka-bkn-no / Penyusunan dan penilaian skp bagi pns yang menduduki ."